岗位职责：个人品牌：拓展属于自己的事业人脉、打造个人品牌。工作时间：自由的空间和时间，自由开展业务；工作模式：最前沿的移动互联技术支持、在线网络秘书随时服务。后勤保障：良好的洽谈、签约场所、专业的权证服务与物业交接服务高级培训：社交圈子、气质养成、礼仪培训、全国范围同行定期交流收入待遇：付出就有回报，70％的佣金提成 、实现买房买车梦想 卖一套100万的房子收入＝100万×2％×70％＝14000元 传统：＝100万×2％×30％＝6000元个人发展：有经济基础和时间来提升自己，实现自我价值 岗位要求：1、25-38岁，高中及以上学历，有管理类专业背景优先；（年龄及教育背景） 2、2年以上房产销售经验者；（工作经验） 3、熟悉商业地产业务市场、交易流程及法律法规；（房地产专业技能） 4、有过卓越绩效，有较强的市场开阔能力及客户开发能力；（工作能力） 5、善于交际，沟通、品德有上进心，较强的团队协作能力；（凝聚力） 6、组织协调能力，计划执行能力，沟通执行能力要求较；（综合素质） 7、受过相关销售、管理类团队培训；（培训经验） 8、独立处理事物及业务的能力；（解决问题的能力） 9、较强的责任心，敢于接受挑战，有志站在事业巅峰。（学习能力）团队管理经验者优先备：非房地产销售专业且有一定销售经验营销关系者 通过培训可破格录用